Göttingen startet Projekt für mehr **Chancengleichheit** und gegen Fachkräftemangel
Noah WeberGöttingen startet Projekt für mehr **Chancengleichheit** und gegen Fachkräftemangel
Chancengleichheit als Standortfaktor – „Vielfalt sichert Zukunft“ offiziell gestartet
Vorspann Mit der offiziellen Übergabe der Urkunden am Dienstag, dem 16. Dezember 2025, im Neuen Rathaus wurde das Projekt „Vielfalt sichert Zukunft – Chancengleichheit als Investition für Wirtschaft und Gesellschaft in der Region“...
Veröffentlichungsdatum 16. Dezember 2025, 08:04 Uhr MEZ
Schlagwörter Finanzen, Vermögensverwaltung, Wirtschaft, Allgemeine Nachrichten
Artikeltext Ein neues Projekt zur Bekämpfung des Fachkräftemangels und zur Förderung von Chancengleichheit am Arbeitsplatz ist am 16. Dezember 2025 offiziell an den Start gegangen. Unter dem Titel „Vielfalt sichert Zukunft – Chancengleichheit als Investition für Wirtschaft und Gesellschaft in der Region“ zielt die Initiative darauf ab, Unternehmen dabei zu unterstützen, vielfältige Talente besser zu nutzen und Diskriminierung in der Belegschaft abzubauen.
Das Vorhaben ist eine gemeinsame Initiative der Stadt Göttingen, des Landkreises Göttingen und des Verbandes der Niedersächsischen Bildungsinitiativen (VNB). Gefördert wird es aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds Plus (ESF+), mit Unterstützung der Zukunftsregion Südniedersachsen. Im Mittelpunkt steht die Verankerung von Antidiskriminierungspraktiken in Betrieben, um Vielfalt zu einer dauerhaften Stärke statt zu einer ungenutzten Ressource zu machen.
Das Projekt läuft bis 2028 und setzt darauf, politische Vorgaben in konkrete Maßnahmen umzusetzen. Unternehmen der Region erhalten Unterstützung, um fairere Einstellungspraktiken zu etablieren, Diskriminierung zu verringern und die Fähigkeiten aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter voll auszuschöpfen. Ziel ist es, eine anpassungsfähigere Belegschaft zu schaffen und gleichzeitig die wirtschaftliche Zukunft der Region zu sichern.
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